I modelli organizzativi 231 tra indicazioni giurisprudenziali, prassi operative e tendenze evolutive

Evento organizzato da Roedl & Partners in collaborazione con ​Assolombarda

A oltre vent’anni dalla promulgazione del D. Lgs. 231 del 2001, i modelli di organizzazione, gestione e controllo delle imprese si candidano a rivestire un ruolo centrale nelle politiche di governance sostenibile delle imprese potendo conseguire un duplice risultato: prevenire comportamenti illeciti e assicurare processi decisionali coerenti ai doveri di diligenza in materia di sostenibilità lungo l’intera catena del valore. Il 9 ottobre a Milano parleremo di soluzioni nella costruzione e applicazione dei modelli 231, tenendo conto delle più recenti indicazioni giurisprudenziali, affrontando i nodi critici emersi nella prassi e valutandone le possibili evoluzioni in chiave ESG nel quadro delle norme italiane ed europee.

Programma: 

• Modelli 231: le indicazioni della più recente giurisprudenza

  di merito e legittimità

• Soluzioni metodologiche di costruzione e applicazione

  dei modelli organizzativi

• Nodi e criticità emersi nella prassi

• L’integrazione dei modelli 231 nelle procedure

  aziendali e nei sistemi di compliance integrata

• L’evoluzione dei modelli 231 in chiave ESG

• Diffusione dei modelli 231 e formazione quali

  presupposti di effettività dei modelli organizzativi

Relatori: 

• Elena Tiberio, Area Diritto D'impresa, ​​​Assolombarda
• Paolo Peroni, Partner, Rödl & Partner Italia
• Maria Hilda Schettino, Senior Associate, Rödl & Partner Italia
• Mara Chilosi, Partner, Chilosi Martelli - Studio Legale Associato​, Presidente AODV 231

Per informazioni e iscrizioni

Barbara Galleri +39 02 6328 841 eventi(@)roedl.com

Event Location